Поддержка изменений законодательства 2013
Модераторы: m0p3e, edward_K, Модераторы
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Добрый день! поясните пожалуйста подробнее, что надо сделать, чтобы считались налоги на вредные профессии. Вроде бы завели в классификатор налогов, завели ставки налогов, но налоги не считаются. Профессия привязана к КПС, человек на ставке- но увы. Заранее спасибо.
-
- Местный житель
- Сообщения: 1044
- Зарегистрирован: 29 мар 2005, 17:49
- Откуда: Иркутская область
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
А человек у вас сидит в подразделении по штатному расписанию? В видах оплат проставлены налоги?
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Доброе утро! Что нужно сделать, чтобы эьт "вредные" налоги считались? В Классификатор завели новые налоги, ставки добавили, связь КПС с должностью и подразделением есть. Налоги не считаются. Что-то упускаем, а что не можем найти. Патчи все новые.
Помогите пожалуйста. Заранее спасибо.
Помогите пожалуйста. Заранее спасибо.
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
в видах оплат стоят налоги.
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
У кого-нибудь,вообще,налоги по вредности считаются? Расчетчики уже в панике))
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Считаются налоги,если перед расчетом зайти в лицевой счет сотрудника с вредностью под кн.Льготы по налогам на фот(Смежные данные-текущие данные) и нажав кн.выбора в колонке-"Наименование налога на фот".После чего в этой колонке появляется надпись-Страховые взносы , затем жмите esc . После этого шаманства в результатах расчета увидите долгожданный налог по вредности. Но как это сделать в автомате сразу по всем пока не знаю, и увы, эту операцию приходится проделывать по каждому сотруднику с вредностьюMari писал(а):У кого-нибудь,вообще,налоги по вредности считаются? Расчетчики уже в панике))
Местный житель
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Даже шаманство не помогает
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Вчера настроил. На патчах от 1 февраля.Mari писал(а):У кого-нибудь,вообще,налоги по вредности считаются? Расчетчики уже в панике))
Все считается.
1. Создал новый налог и проставил ему признак 2(надо было по второму списку)
2. В основную шкалу добавил процент по этому налогу 2%
3. Во всех нужных видах оплат привязали новый налог.
4. Управление персоналом->Настройка->Настраиваемые справочники связей->Соответствие профессия-КПС
5. Там в нужном подразделении выбрал нужную должность и сопоставил ей КПС с кодом 22345678(потому что надо восьмизначный и чтобы начинался с 1 или 2 в зависимости от списка вредности).
И все, после этого все посчиталось у всех, кто в этой должности.
-
- Заслуженный деятель интернет-сообщества
- Сообщения: 5188
- Зарегистрирован: 29 мар 2005, 17:49
- Откуда: SPB galaxy spb
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Да, у меня тоже пошло на патчах от 1 февраля, и на более раней помеси - runtime нет. Возможно вы не все обновили - менять нужно шутк 5 файлов.
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Вот вам выдержка из закона - смотрите пункт9:
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 июля 2002 г. N 516
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ
ИСЧИСЛЕНИЯ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ, ДАЮЩЕЙ ПРАВО
НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ
В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЯМИ 27 И 28 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА
"О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
(в ред. Постановлений Правительства РФ от 02.05.2006 N 266,
от 18.06.2007 N 381, от 26.05.2009 N 449,
с изм., внесенными Определением Конституционного Суда РФ
от 12.07.2006 N 261-О)
9. При переводе работника с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу.
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 июля 2002 г. N 516
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ
ИСЧИСЛЕНИЯ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ, ДАЮЩЕЙ ПРАВО
НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ
В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЯМИ 27 И 28 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА
"О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
(в ред. Постановлений Правительства РФ от 02.05.2006 N 266,
от 18.06.2007 N 381, от 26.05.2009 N 449,
с изм., внесенными Определением Конституционного Суда РФ
от 12.07.2006 N 261-О)
9. При переводе работника с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу.
-
- Местный житель
- Сообщения: 1044
- Зарегистрирован: 29 мар 2005, 17:49
- Откуда: Иркутская область
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
В этом законе сказано только про периоды работы. А расчет должен быть по всем перемещениям.
-
- Постоянный обитатель
- Сообщения: 127
- Зарегистрирован: 06 июл 2007, 18:25
- Контактная информация:
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Еще такой вопрос.
В связи с введением дополнительных тарифов на солидарную часть страховой пенсии для вредных профессий появилась необходимость для сдельщиков вести наряд в разрезе должностей.
Подскажите как лучше организовать документооборот в Галактике что бы повторно не вводить информацию о должности (либо в нарядах в зарплате либо через приказ о перемещении в кадрах) и была возможность формировать льготные периоды стажей из назначений?
Сейчас ведутся группировки в разрезе оборудования и должностей. Один работник может за месяц поработать на разном оборудовании и на разных должностях одного оборудования.
Мы понимаем что если вводить наряды на каждый день и перед этим иметь утвержденный приказ о перемещении на другую должность, то повторного вода информации не будет, но такой вариант очень трудоемок.
В связи с введением дополнительных тарифов на солидарную часть страховой пенсии для вредных профессий появилась необходимость для сдельщиков вести наряд в разрезе должностей.
Подскажите как лучше организовать документооборот в Галактике что бы повторно не вводить информацию о должности (либо в нарядах в зарплате либо через приказ о перемещении в кадрах) и была возможность формировать льготные периоды стажей из назначений?
Сейчас ведутся группировки в разрезе оборудования и должностей. Один работник может за месяц поработать на разном оборудовании и на разных должностях одного оборудования.
Мы понимаем что если вводить наряды на каждый день и перед этим иметь утвержденный приказ о перемещении на другую должность, то повторного вода информации не будет, но такой вариант очень трудоемок.
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
пробую эти патчи в локальной тестовой базе - начисленный налог видно только в в разделе <Alt-C> - "результаты расчета" - а я ожидала их увидеть в "Размер социальных налогов". У всех так?
-
- Заслуженный деятель интернет-сообщества
- Сообщения: 5188
- Зарегистрирован: 29 мар 2005, 17:49
- Откуда: SPB galaxy spb
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
Да .у меня также
-
- Местный житель
- Сообщения: 1044
- Зарегистрирован: 29 мар 2005, 17:49
- Откуда: Иркутская область
Re: Поддержка изменений законодательства 2013
В расчетном листке тоже есть этот налог (галочка на печати налогов)