Откуда вид оплаты попадает в расчет

[Mari]

Помогите разобраться, пожалуйста!
В постоянных доплатах стоит 273 вид оплаты с заданным процентом. У вида оплаты свой алгоритм.
Все считает правильно, но у одной трети сотрудников в результатах расчета этот вид оплаты фигурирует дважды: один правильный , а другой неправильный. У кого-то сумма за 2 дня, у других за 7.
Удаляла из постоянных доплат, неправильный расчет все равно остается. Откуда он берется?

[Irina_Y]

Может у вас что-то еще подхватывается из табеля и там к какому-то отклонению привязан этот же вид оплат?
Без алгоритма расчета трудно судить.

[Мария_Ф]

проверьте есть ли в предварительном просмотре этот вид оплаты

[Mari]

Может у вас что-то еще подхватывается из табеля и там к какому-то отклонению привязан этот же вид оплат?
Без алгоритма расчета трудно судить.

Не поняла, как это к какому-то отклонению? И где посмотреть можно???

[Mari]

Проверяла в табеле, в штатном, в лицевом, в нарядах ...нигде нет доплаты.
В предварительном тоже нет.
Даже обобщить этих людей нельзя.С такими же доплатами у других считает правильно.
А алгоритм таков: if(UCH_REJIN=7,(ROUND(UCH_CHASF/12,0)*UCH_PROC),SumAlgNo()....и т.д.
в зависимости от режима у кого-то отработанное время делится на 12, у других на 11.

[Мария_Ф]

А в межрасчетных начислениях никто случайно не добавил?

[Mari]

Если я там посмотрела: Начисления и выплаты, Отчет по выплатам в межпериод , то там есть, но с минусами за предыдущий месяц.А текущих нет.

[Irina_Y]

Посмотрите в классификаторе настройки по данному виду оплат. Разбивается ли по датам и пересчитывается ли по дням?
Еще нужно выявить закономерность: чем отличаются работники, у которых этот вид оплат сосчитался дважды?
Может быть это только те, у кого есть переходы?

И по поводу отклонений в табеле. Если к данному виду оплат привязано условное обозначение, то нужно смотреть в справочнике условных обозначений. В этом случае расчет может идти как от постоянных доплат, так и из табеля,
если в условных обозначениях есть привязка вида оплат. Но наверное это не ваш случай.
Раз вы не знаете где смотреть - значит ничего там не привязывали.

[Mari]

Посмотрите в классификаторе настройки по данному виду оплат. Разбивается ли по датам и пересчитывается ли по дням?
Еще нужно выявить закономерность: чем отличаются работники, у которых этот вид оплат сосчитался дважды?
Может быть это только те, у кого есть переходы?

И по поводу отклонений в табеле. Если к данному виду оплат привязано условное обозначение, то нужно смотреть в справочнике условных обозначений. В этом случае расчет может идти как от постоянных доплат, так и из табеля,
если в условных обозначениях есть привязка вида оплат. Но наверное это не ваш случай.
Раз вы не знаете где смотреть - значит ничего там не привязывали.

По датам и дням не пересчитывается т.к. данная функция для алгоритмов >100 не предназначена.
Закономерность выявить не получается. Переходов и отклонений нет.

[Irina_Y]

Может тогда проверить алгоритм, поэтапно, посмотреть как отрабатывает по разным условиям?
Uch_chasf - функция из предварительной разноски.

[Irina_Y]

Проверьте еще приоритет: на какие виды оплат крутится эта доплата